Prawdę o warunkach pracy u globalnego potentata branży e-commerce pokazuje dokument "Amazon po polsku. Warunki pracy i stosunki z pracownikami" autorstwa Agaty Chełstowskiej i Dominika Owczarka z Instytutu Spraw Publicznych.
Praca w zakładach Amazona jest ściśle sformalizowana i dokładnie monitorowana. Tempo wykonywania zadań musi być odpowiednio szybkie, a normy w tym zakresie z miesiąca na miesiąc stają się coraz bardziej wyśrubowane.
Pracownicy są podzieleni na zielonych i niebieskich - czyli tymczasowych (pracujących zazwyczaj nie dłużej niż 6 miesięcy) i stałych. Taki podział ma mobilizować zatrudnionych do walki o "awans" lub utrzymanie zatrudnienia. Amazon wyciska pracowników jak cytryny. Od początku poprzedniego roku wymagania wobec nich wzrastały kilkukrotnie.
Popularna na korytarzach fabryk fraza to "jesteście prawymi rękami Bezosa".
Niestety wraz z wymaganiami nie rosną płace. Wysokość wynagrodzenia wzrasta jedynie dzięki wypracowaniu premii. Podstawowa stawka to 14 zł brutto na godzinę. Standardowo pracuje się 10,5 godziny dziennie - przez 4 dni w tygodniu.
Polscy pracownicy Amazona traktowani są znacznie gorzej niż ich odpowiednicy z innych krajów. Za granicą otrzymują w ramach premii akcje pracownicze i bony. w Polsce żetony, za które mogą kupić sobie np. firmowy kubek. Więcej w raporcie >>>
Po publikacji materiału otrzymaliśmy odpowiedź
„W każdym z ponad 120 centrów logistycznych Amazon na świecie bezpieczeństwo i zdrowie pracowników jest naszym absolutnym priorytetem. I w każdym, jeśli coś nie działa natychmiast to poprawiamy. Z chęcią współpracujemy także z urzędami, dając im pełen wgląd w nasze warunki pracy i normy bezpieczeństwa i bardzo chętnie odpowiadamy na wszystkie pytania.
Amazon, jak wiele innych firm, staje przed wyzwaniem zapewnienia ciągłości obsługi klientów przy zmieniającym się popycie konsumenckim. Korzystamy wtedy z pomocy pracowników sezonowych, którzy otrzymują konkurencyjne wynagrodzenia i dodatkowe świadczenia – 15 złotych za godzinę, do 15% premii, bezpłatny dowóz do pracy oraz ciepły posiłek za 1 zł. Poza przedświątecznym szczytem sezonu znakomita większość naszych pracowników posiada stałe umowy o pracę – obecnie to ponad 5500 osób zatrudnionych u nas na stałych i bezterminowych umowach o pracę. Wciąż także oferujemy stałe zatrudnienie osobom, które pracują w oparciu o umowy czasowe. W 2015 roku aż 2100 pracowników sezonowych otrzymało od nas ofertę stałej pracy. I w kolejnych miesiącach stworzymy nowe, stałe miejsca pracy.
Codziennie badamy opinie naszych pracowników, aby mieć pewność, że na bieżąco możemy odpowiadać na ich potrzeby. To dla nas bardzo ważne, że między 80% a 90 % pracowników wiąże swoją przyszłość z naszą firmą i poleciłoby Amazon, jako miejsce pracy swoim znajomym i bliskim. Naszym celem jest oczywiście, by każdy Amazończyk czuł się w firmie doskonale i nieustannie nad tym pracujemy"
Aaaaa(2016-09-15 21:57) Zgłoś naruszenie 575
Buahahaha m...yny Europy zapitalające za miskę ryźu.. Amazon zapewne nie placi nawet grosza podatku, dyma wszystkich a wy robole zostaniecie z kubkami .....
Pokaż odpowiedzi (1)Odpowiedzgość (2016-09-15 23:22) Zgłoś naruszenie 429
Lepiej przecież siedzieć na bezrobociu
jacezar(2016-09-16 01:00) Zgłoś naruszenie 462
Proponuję wszystkim pracownikom Amazona się zwolnić. Pokażcie klasę!
Pokaż odpowiedzi (2)OdpowiedzPutinek(2016-09-16 09:58) Zgłoś naruszenie 40
Na taki wysiłek nie stać nie stety Dumnego Polaka. Przykre ale prawdziwe
autor(2016-09-16 09:22) Zgłoś naruszenie 410
To nie pracownicy firm państwowych, czy inni urzędnicy, na których pensje składają się inni obywatwle. Zwykłych ludzi nie stać ma protest.
Wyniszczenko(2016-09-16 00:15) Zgłoś naruszenie 418
No, no... Inwestycje Tuska. Teraz Polacy z pewnością wrócą do kraju! (Pracować w Amazonie)
OdpowiedzPiotr34(2016-09-15 22:09) Zgłoś naruszenie 249
Coz,jest szansa aby sie Pan gadula Morawiecki sie tu wykazal.
OdpowiedzBat(2016-09-15 22:23) Zgłoś naruszenie 181
Ciekawy raport. Polecam przeczytanie w całości.
OdpowiedzJurnyDziadek(2016-09-16 12:00) Zgłoś naruszenie 101
Arbeit macht frei
Pokaż odpowiedzi (1)OdpowiedzGłos rocznika 89(2016-09-16 22:44) Zgłoś naruszenie 00
I do gazu.
Mario(2016-09-16 11:45) Zgłoś naruszenie 83
Można się zwolnić i przejść do innej firmy, przecież nie wszystkie są takie jak Amazon, a niskie bezrobocie sprzyja olewaniu takich firma jak Amerykański Obóz Pracy Amazon
Odpowiedzmad(2016-09-16 08:39) Zgłoś naruszenie 71
Po co się zwalniać, kiedy można przyłączyć się do zwiazku i zacząć w końcu pracować na własnych warunkach?
OdpowiedzMario(2016-09-16 11:44) Zgłoś naruszenie 30
Można się zwolnić i przejść do innej firmy, przecież nie wszystkie są takie jak Amazon, a niskie bezrobocie sprzyja olewaniu takich firma jak Amerykański iObóz Pracy Amazon
Odpowiedzju(2016-09-16 17:21) Zgłoś naruszenie 10
Prawie jak ... Arbeit macht frei
Odpowiedz