Płacowe eldorado informatyków? Zobacz, ile naprawdę zarabiają pracownicy IT w Warszawie

23 marca 2018, 06:45

Wynagrodzenia wśród informatyków różnych specjalności są bardzo zróżnicowane. Najsłabiej opłacani są specjaliści wsparcia technicznego, czyli popularny helpdesk. W 2017 r. mediana zarobków pracowników z taką specjalnością to tylko 4,1 tys. zł brutto. To niewiele jak na warunki branży IT. Natomiast jednym z najwyżej opłacanych stanowisk był architekt-projektant systemów IT. Mediana ich zarobków wyniosła aż 12822 zł brutto. Po środku znalazła się cała grupa programistów (JAVA, PHP, baz danych, JavaScript, Webdeveloper, C++). Ich płace (mediana) kształtowały się na poziomie od 6,7 tys. do 7,7 tys. zł. / Media

Portal wynagrodzenia.pl przedstawił kolejny fragment podsumowania raportu „Wynagrodzenia w Warszawie w 2017 roku” wydanego przez Sedlak & Sedlak. Tym razem analizie poddane zostały płace pracowników warszawskich firm branży IT. Dane zostały zebrane za pośrednictwem Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń.

Portal wynagrodzenia.pl przedstawił kolejny fragment podsumowania raportu „Wynagrodzenia w Warszawie w 2017 roku” wydanego przez Sedlak & Sedlak. Tym razem analizie poddane zostały płace pracowników warszawskich firm branży IT. Dane zostały zebrane w za pośrednictwem Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń.

Media

Reklama

2 Jak kształtują się płace pracowników branży IT w firmach o różnej wielkości? Podobnie jak w całej Polsce, także w branży IT większe firmy płaca lepiej od małych. Jednak najwyższe zarobki osiągali pracownicy nie w mega dużych przedsiębiorstwach, a w przedsiębiorstwach zatrudniających od 250 – 999 osób. W Warszawie w takich firmach mediana zarobków wyniosła 7,5 tys. zł brutto, podczas gdy największe (powyżej 1000 pracowników) płaciły 7420 zł. W mikro zakładach zatrudniających do 9 pracowników wartość środkowa wynagrodzenia była na poziomie 5645 zł.

Jak kształtują się płace pracowników branży IT w firmach o różnej wielkości? Podobnie jak w całej Polsce, także w branży IT większe firmy płaca lepiej od małych. Jednak najwyższe zarobki osiągali pracownicy nie w mega dużych przedsiębiorstwach, a w przedsiębiorstwach zatrudniających od 250 – 999 osób. W Warszawie w takich firmach mediana zarobków wyniosła 7,5 tys. zł brutto, podczas gdy największe (powyżej 1000 pracowników) płaciły 7420 zł.
W mikro zakładach zatrudniających do 9 pracowników wartość środkowa wynagrodzenia była na poziomie 5645 zł.

Media

3 Obcy kapitał to wyższe płace. Ta zasada zdaje się potwierdzać także w przypadku warszawskich pracowników branży IT. W firmach z przewagą zagranicznego kapitału połowa informatyków zarabiała brutto w przedziale od 5,8 tys. do 12 tys. zł, natomiast mediana wynosiła 8122 zł. Polski kapitał płacił mniej. Zarobki 50 proc. pracowników branży IT w firmach z przewagą kapitału polskiego wahały się od 4,2 tys. do 9 tys. zł, przy medianie na poziomie 6,2 tys. zł. Oznacza to, że polski pracodawca płacił statystycznie o 1922 zł mniej od zagranicznego.

Obcy kapitał to wyższe płace. Ta zasada zdaje się potwierdzać także w przypadku warszawskich pracowników branży IT. W firmach z przewagą zagranicznego kapitału połowa informatyków zarabiała brutto w przedziale od 5,8 tys. do 12 tys. zł, natomiast mediana wynosiła 8122 zł. Polski kapitał płacił mniej. Zarobki 50 proc. pracowników branży IT w firmach z przewagą kapitału polskiego wahały się od 4,2 tys. do 9 tys. zł, przy medianie na poziomie 6,2 tys. zł. Oznacza to, że polski pracodawca płacił statystycznie o 1922 zł mniej od zagranicznego.

Media

4 Wysokość zarobków osób zatrudnionych w IT w dużym stopniu związana jest ze stażem pracy. Najmniej zarabia młody pracownik rozpoczynający swoją karierę zawodową. Mediana wynagrodzeń osób, których staż pracy w branży IT nie przekracza roku, wynosiła w 2017 r. 4,1 tys. zł brutto. Dłuższy staż, większe doświadczenie i wiedza, to wyższa płaca. Mediana wynagrodzeń pracowników z 2-3 letnim stażem rośnie o ¼. Natomiast najlepiej wynagradzani są fachowcy IT, którzy na rynku pracy są od 11 do 15 lat. Mediana ich pensji brutto była na poziomie 11 tys. zł.

Wysokość zarobków osób zatrudnionych w IT w dużym stopniu związana jest ze stażem pracy. Najmniej zarabia młody pracownik rozpoczynający swoją karierę zawodową. Mediana wynagrodzeń osób, których staż pracy w branży IT nie przekracza roku, wynosiła w 2017 r. 4,1 tys. zł brutto. Dłuższy staż, większe doświadczenie i wiedza, to wyższa płaca. Mediana wynagrodzeń pracowników z 2-3 letnim stażem rośnie o ¼. Natomiast najlepiej wynagradzani są fachowcy IT, którzy na rynku pracy są od 11 do 15 lat. Mediana ich pensji brutto była na poziomie 11 tys. zł.

Media

5 Wykształcenie to kolejny czynnik, który ma ogromny wpływ na wynagrodzenie. Najwięcej w branży IT w Warszawie zarabiały osoby posiadające wykształcenie wyższe magisterskie. Mediana ich zarobków wyniosła 8372 zł brutto. Najniższe pensje mieli pracownicy z wykształceniem średnim (mediana 4750 zł brutto).

Ogólnopolskie Badania Wynagrodzeń