Wynagrodzenie zasadnicze to kluczowy element wynagrodzenia nauczycieli. Zależy ono od stopnia awansu zawodowego oraz poziomu wykształcenia. Obecnie przy każdej podwyżce nauczycielskich pensji, nauczyciele początkujący najmniej odczuwają wzrosty płac. Ministerstwo Edukacji Narodowej chce systemowej gwarancji wzrostu średniego wynagrodzenia nauczycieli początkujących nie o 0,68 proc. ale o 3 proc.
Od czego zależy wynagrodzenie nauczyciela?
Zgodnie z Kartą Nauczyciela wynagrodzenie nauczyciela składa się z:
- wynagrodzenia zasadniczego,
- dodatków: za wysługę lat, motywacyjnego, funkcyjnego oraz za warunki pracy,
- wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doraźnych zastępstw,
- nagród i innych świadczeń wynikających ze stosunku pracy.
W praktyce oznacza to, że dwie osoby z tym samym stopniem awansu mogą zarabiać zupełnie różne kwoty miesięcznie, ponieważ mają różne dodatki, staż, liczbę godzin ponadwymiarowych itd.
Wynagrodzenia nauczycieli ustalane są w oparciu o kwotę bazową, która w 2026 roku wynosi 5 597,86 zł. I tak, zgodnie z Kartą Nauczyciela, średnie wynagrodzenie dla poszczególnych stopni awansu jest obliczane następująco:
- nauczyciel początkujący: 120 proc. kwoty bazowej,
- nauczyciel mianowany: 144 proc. kwoty bazowej,
- nauczyciel dyplomowany: 184 proc. kwoty bazowej.
Ważne
120 proc. kwoty bazowej nie oznacza, że początkujący nauczyciel ma wynagrodzenie zasadnicze 120 proc. kwoty bazowej (pensja zależy on wspomnianych wyżej dodatków, wykształcenia czy wymiaru etatu.
MEN proponuje podwyższenie wskaźnika kwoty bazowej dla nauczycieli początkujących ze 120 proc. do 122,7696 proc. Dzięki temu wzrost średniego wynagrodzenia nauczycieli początkujących w 2027 r. nie byłby niższy niż prognozowany wskaźnik inflacji.
Podwyżki nauczycielskich pensji o 3 proc. Co na to ZNP?
Rząd zaproponował na 2027 r. 3-procentowy wzrost wynagrodzeń i kwoty bazowej w państwowej sferze budżetowej, obejmujący również nauczycieli. Wzrost ma być liczony od 1 stycznia 2027 r., z wyrównaniem, jeżeli wypłata podwyższonych wynagrodzeń nastąpi później. Jednak w przypadku propozycja MEN dotycząca nauczycieli początkujących na 2027 r. jest bardzo konkretna: chodzi o zmianę wskaźnika z 120% na 122,7696% kwoty bazowej.
Zdaniem Związku Nauczycielstwa Polskiego ani podniesienie wskaźnika wynagrodzenia nauczyciela początkującego (przy utrzymaniu wskaźnika dla nauczyciela mianowanego na poziomie 144 proc.) ani proponowane podwyżki w wysokości 3 proc. nie są rozwiązaniem satysfakcjonującym.
Fundamentalne znaczenie ma dla nas odpowiedź na pytanie, co dalej z naszą inicjatywą obywatelską, która ma na celu powiązanie wysokości wynagrodzeń nauczycieli ze średnim wynagrodzeniem w gospodarce. Od stycznia 2024 roku nic się w tej sprawie nie dzieje, projekt nowelizacji Karty nauczyciela leży w podkomisji sejmowej. Stąd nasza manifestacja, by przypomnieć politykom, że gdy się składa deklaracje, obietnice, to trzeba być im wiernym i je realizować. Powinna być jasna odpowiedź Sejmu, co dalej w sprawie inicjatywy obywatelskiej
- mówił w rozmowie z PAP prezes Związku Nauczycielstwa Polskiego Sławomir Broniarz.
Absolwentka filologii polskiej i studiów z zakresu samorządu terytorialnego i polityki regionalnej na Uniwersytecie Warszawskim. Zajmuje się tematyką społeczną, zdrowotną oraz zagadnieniami związanymi z zabezpieczeniem społecznym i świadczeniami dla rodzin, seniorów oraz osób bezrobotnych. W przeszłości związana z wydawnictwami Edipresse Polska i ZPR Media. W swojej pracy koncentruje się na wyjaśnianiu przepisów w przystępny sposób. Zainteresowana reportażem społecznym i tematyką feministyczną.