Plaga samobójstw w Foxconn: podwojenie pensji nic nie dało

Ten tekst przeczytasz w 2 minuty
20 lipca 2011, 08:52
Foxconn, producent elektroniki dla Apple, Sony czy Nokii, nie może sobie poradzić z plagą samobójstw wśród pracowników w swoich fabrykach w Chinach. Ostatnio 21-letni pracownik wyskoczył z hotelu robotniczego. Jak zareagowała firma?

Pracownik zakładów w Shenzen na południu Chin należących do tajwańskiej firmy Foxconn Manufacturing Group popełnił samobójstwo wyskakując z okna fabryki - poinformowały w środę lokalne media. To 14 pracownik Foxconna, który w tym roku odebrał sobie życie.

Według Reutera seria samobójstw w gigantycznych zakładach w Shenzen zaczęła się dwa lata temu. Giną przeważnie młodzi robotnicy, którzy w poszukiwaniu zarobku przywędrowali do fabryki Foxconna z odległych regionów Chin.

Młody mężczyzna, o którego śmierci poinformowano w środę miał 21 lat. Wyskoczył z okna na szóstym piętrze należącego do Foxconn hotelu robotniczego.

W reakcji na samobójstwa pracowników wokół budynków firmy rozciągnięto siatki bezpieczeństwa i zapowiedziano zatrudnienie psychologów. Pracowników podzielono na 50-osobowe grupy, których członkowie mają pilnować się nawzajem, obserwując, czy któryś z kolegów nie wykazuje oznak utraty równowagi emocjonalnej.

W maju koncern Foxconn zdecydował się na szczególną metodę zapobiegania samobójstwom: zażądał od zatrudnionych pisemnego zobowiązania, że nie odbiorą sobie życia.

Ponadto w czerwcu koncern dwukrotnie ogłosił podwyżki, w wyniku których podwojono płace chińskich pracowników koncernu. Obecnie miesięczne wynagrodzenie wynosi ok. 2 tys. juanów (290 dolarów).

Działacze oskarżają firmę o sztywny styl zarządzania, zbyt szybko przesuwające się taśmy produkcyjne, wojskową dyscyplinę i zmuszanie do pracy ponad siły. Jak mówią, osoby mieszkające w hotelu pracowniczym prawie ze sobą nie rozmawiają z powodu wyczerpania.

Foxconn produkuje iPhony, iPady i inne elektroniczne gadżety dla takich firm jak Apple, Sony, Dell, Nokia i Hewlett-Packard

>>> Czytaj też: Rosnące zarobki w Chinach zmienią międzynarodowy rynek pracy

Copyright
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję
Źródło: PAP
Zapisz się na newsletter
Zapraszamy na newsletter Forsal.pl zawierający najważniejsze i najciekawsze informacje ze świata gospodarki, finansów i bezpieczeństwa.

Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich

Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj