Będzie to rekordowy wzrost, przewyższający ten z 2020 r. (wówczas minimalna pensja zwiększyła się o 350 zł). Co więcej, po raz pierwszy w historii podwyżka będzie dwukrotna: od 1 stycznia i 1 lipca 2023 r. To skutek wysokiej inflacji, która wymusiła zastosowanie mechanizmu ochronnego z ustawy o minimalnym wynagrodzeniu.