prawo pracy - najnowsze informacje - Forsal.pl

Artykuły na temat: "prawo pracy"

1 kwietnia 2020 r.

Dopłaty do pensji mogą być wypłacone z opóźnieniem

W kwietniu firmy mogą mieć problem z uzyskaniem subwencji płacowych, bo nie będzie jeszcze znane przeciętne wynagrodzenie za I kwartał br. Tarcza antykryzysowa zawiera też inne błędy, które utrudnią uzyskanie pomocy.

23 marca 2020 r.

MAP proponuje odroczyć nowe przepisy dot. BHP przy urządzeniach energetycznych

Ministerstwo Aktywów Państwowych proponuje odroczyć o pół roku wejście w życia nowych przepisów BHP przy urządzeniach energetycznych. Jak powód MAP wskazało epidemię koronawirusa.

18 marca 2020 r.

Prawa i obowiązki pracownika w związku z koronawirusem. Wszystko, co musisz wiedzieć [PODCAST]

Praca zdalna z domu, konieczność opieki nad dzieckiem w związku z zamknięciem szkół, przedszkoli, żłobków, ryzyko zakażania w miejscu zatrudnienia. To rzeczywistość pracownika w dobie rozpowszechniania się koronawirusa.

12 marca 2020 r.

Pracodawcy wolno mierzyć temperaturę i pytać o urlop

Firma może pozyskiwać informacje o tym, czy zatrudniony przebywał w miejscu rozpowszechniania się koronawirusa. I sprawdzać, czy nie ma gorączki.

6 marca 2020 r.

Projekt ustawy o zmianie ustawy o pracy na morzu

Zabezpieczenie praw marynarzy w sytuacji ataku piratów i uwięzienia marynarzy zakłada projekt ustawy o zmianie ustawy o pracy na morzu, którego autorem jest minister gospodarki morskiej i żeglugi śródlądowej.

5 marca 2020 r.

Kwarantanna a L4. ZUS: Zwolnienia w pierwszych 33. dniach finansuje pracodawca

Zwolnienia pracownikom zatrudnionym na stałe na okres kwarantanny finansuje pracodawca w pierwszych 33 dniach, potem Fundusz Ubezpieczeń Społecznych – powiedziała pytana przez senatorów dyrektor departamentu zasiłków Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Justyna Dziuba.

2 marca 2020 r.

W TSUE we wtorek pierwsza odsłona batalii prawnej Polski ws. pracowników delegowanych

W Trybunale Sprawiedliwości UE we wtorek odbędzie się rozprawa w sprawie, którą Polska i Węgry wytoczyły Radzie UE i Parlamentowi Europejskiemu w związku z przyjęciem dyrektywy o pracownikach delegowanych. Na tym etapie nie zapadną jeszcze żadne decyzje.

2 marca 2020 r.

Alior Bank ogłosił strategię na lata 2020–2022

Aplikacja mobilna banku zostanie rozbudowana o usługi pozafinansowe, które będą stanowić codzienne wsparcie dla klientów

28 lutego 2020 r.

Pracodawcy RP za wydłużeniem pozwoleń na pracę dla Ukraińców nawet do 1,5 roku

27 lutego 2020 r.

Przerwy na papierosa do uregulowania. Okazją będą planowane zmiany w czasie pracy

Okazją do unormowania wyjść na papierosa, kawę lub obiad będą planowane zmiany w czasie pracy. Ale firmy już teraz mogą ograniczać nieformalne skracanie dniówki.

26 lutego 2020 r.

Pracodawcy mogą ograniczać ryzyko zakażeń. Z rozwagą

Zlecanie pracy w domu lub zwolnienie z obowiązku jej świadczenia jest dopuszczalne. Takie decyzje muszą być jednak uzasadnione

19 lutego 2020 r.

Czy pracodawca może sprawdzić, czy pracownik jest pod wpływem alkoholu?

Nowe regulacje mają przesądzić o prawie pracodawcy do sprawdzania, czy pracownicy są pod wpływem alkoholu. Powinny też dotyczyć innych środków odurzających

17 lutego 2020 r.

Ekspert: dla najmniej zarabiających ważne jest m.in. ozusowanie umów-zleceń

Dla najmniej zarabiających Polaków oprócz wzrostu płacy minimalnej bardzo ważne jest ozusowanie i wprowadzenie minimalnej stawki godzinowej w umowach-zleceniach - powiedział w poniedziałek PAP główny ekonomista Banku Gospodarstwa Krajowego Mateusz Walewski.

13 lutego 2020 r.

Dostaniemy nowy kodeks pracy? Czas zatrudnienia i urlopy do zmiany [WYWIAD]

Skoro projekty nowego kodeksu pracy nie zyskały akceptacji partnerów społecznych, skuteczniejsze może być nowelizowanie poszczególnych jego działów. Niektóre zmiany, np. dotyczące badania trzeźwości pracowników, wymusza praktyka. Inne, np. te dotyczące urlopu rodzicielskiego, wynikają z prawa UE - mówi w wywiadzie Stanisław Szwed, wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej.

11 lutego 2020 r.

Hiszpańscy palacze w tarapatach. Sąd uznał, że będą musieli odpracować przerwy na "buszka"

Sąd Karny i Administracyjny (Audiencia Nacional) w Madrycie orzekł we wtorek, że przerwy wynikłe z wychodzenia przez pracowników na kawę lub papierosa nie mogą zostać zaliczone do czasu pracy i powinny zostać odpracowane.

Najpopularniejsze

Tylko na Forsal.pl

Najnowsze galerie>>

Finansopedia forsal.pl

popularne najnowsze

A
B
C
D
E
F
G
H
I
J
K
L
M
N
O
P
Q
R
S
T
U
V
W
Y
Z