Jak się zarabia na ścianie wschodniej? Zestawienie wynagrodzeń

1 Branża IT to najlepiej opłacany sektor w całym kraju. Nie inaczej jest w woj. lubelskim. Mediana wynagrodzeń brutto pracowników sektora wysokich technologii wyniosła 4851 złotych. To znacznie powyżej przeciętnej dla województwa i więcej niż wynosiła ogólnopolska mediana całkowitych zarobków. Jednak jeżeli porównamy płace informatyków z Lubelskiego z medianą zarobków w IT w całej Polsce to nie jest już tak dobrze. Przeciętne wynagrodzenia w IT w całym kraju wynosiło bowiem 5650 złotych.
Powyżej przeciętnej krajowej załapali się jeszcze pracownicy energetyki. Wszystkie pozostałe branże, w tym także bankowość, zapewniała przeciętne zarobki poniżej mediany krajowej.

2 Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń także na Podkarpaciu przeciętna pensa krajowa była trudna do osiągnięcia. Mediana miesięcznych wynagrodzeń w województwie podkarpackim w 2016 roku wynosiła 3,2 tys. brutto. Co czwarty mieszkaniec województwa zarabiał nie więcej niż 2414 złotych, ale również co czwarty zarabiał ponad 4490 złotych.
Najlepiej opłacani byli pracownicy z Rzeszowa, gdzie mediana miesięcznych zarobków wynosiła 3,5 tys. zł. Wynagrodzenia w Stalowej Woli i Mielcu były o 200 złotych niższe. Przemyśl i Tarnobrzeg dawały zarobić jeszcze mniej. Najwyższe płace oferowały wielkie i duże przedsiębiorstwa. Mediana wynagrodzeń w tych firmach to 3,5 tys. zł. O 900 zł mniej zarabiali pracownicy mikroprzedsiębiorstw.

3 Podobnie jak w większości innych województw, najwyższe płace w Podkarpackim otrzymywali pracownicy branży IT, z tym, że ich przeciętne zarobki były niższe od poziomu mediany ogólnokrajowej. Środkowa wartość wynagrodzeń informatyków z Podkarpacia wyniosła 3,72 tys. zł, czyli o 180 zł poniżej poziomu ogólnopolskiej mediany wynagrodzeń.
Na Podkarpaciu żeby zarabiać więcej niż wynosi przeciętna krajowa, to trzeba być przynajmniej kierownikiem, albo lepiej dyrektorem. Mediana zarobków osób na stanowiskach kierowniczych wynosiła w 2016 roku 4,7 tys. zł. Dyrektorzy zatrudnieni na terenie województwa podkarpackiego otrzymywali zarobki w wysokości 9,2 tys. zł. Natomiast mediana płac pracowników szeregowych wynosiła 2,4 tys. zł, co stanowiło 26 proc. płac dyrektorskich.
Spośród wybranych stanowisk najwyższe zarobki otrzymywali główni księgowi, czyli osoby na stanowiskach kierowniczych. Mediana ich miesięcznych płac to 4,1 tys. zł.

4 Podlasie to kolejny region w którym mediana wynagrodzeń jest znacznie poniżej przeciętnej dla całego kraju. W 2016 roku środkowa wartość wynagrodzeń całkowitych w województwie podlaskim wyniosła 3,2 tys. zł brutto miesięcznie. To o 700 zł mniej niż wynosi przeciętna pensja w kraju. W żadnym z dużych miast Podlasia przeciętne zarobki nawet nie zbliżyły się do wartości środkowej ogólnopolskich zarobków. Najwyższą medianę wynagrodzeń miesięcznych w 2016 roku odnotowano w Bielsku Podlaskim – 3 225 złotych brutto. O jedyne 25 zł niższa była mediana płac mieszkańców stolicy województwa – Białegostoku. Przeciętne wynagrodzenia w Suwałkach i Łomży wynosiły odpowiednio 3140 zł i 3100 zł brutto.

5 W woj. podlaskim, w przeciwieństwie do większości kraju, zatrudnienie w branży IT wcale nie zapewniało najwyższych zarobków w regionie. Najwyższe przeciętne wynagrodzenie wśród wybranych branż otrzymywali pracujący w bankowości – mediana ich wynagrodzeń brutto wyniosła 4308 złotych miesięcznie. Pracownicy ciepłownictwa otrzymywali nieco ponad 300 zł mniej – mediana ich zarobków w 2016 roku to 4 tys. zł. I tylko te dwie branże dawały możliwość zarobków na poziomie wyższym od przeciętnej ogólnopolskiej.
Na Podlasiu pracownicy branży IT, podobnie jak budowlańcy, osiągali przeciętne wynagrodzenia na poziomie 3,5 tys. zł. Wyższe płace od nich mieli energetycy – mediana 3668 zł.
Najniższą medianę odnotowano w branży media, wydawnictwa, reklama i PR –2 600 zł brutto miesięcznie.
Najlepsze stanowisko na Podlasiu to…. przedstawiciel handlowy. W 2016 r. handlowcy zarabiali przeciętnie 3325 złotych brutto miesięcznie.

6 Mediana wynagrodzeń w województwie świętokrzyskim w 2016 roku wynosiła 3,2 tys. zł. Czyli dokładnie tyle co na Podlasiu, Podkarpaciu i Lubelszczyźnie. Do poziomu mediany dla kraju brakowało 700 zł.
Najwyższe przeciętne wynagrodzenia osiągały osoby pracujące w Kielcach. Mediana ich zarobków brutto było nieco wyższa niż dla całego województwa (wynosiła 3,4 tys. zł), ale nadal niższa od przeciętnej krajowej. Jeszcze mniej zarabiali mieszkańcy Starachowic – mediana wynagrodzeń w 2016 wyniosła tam 3296 złotych brutto. Natomiast przeciętne wynagrodzenie pracujących w Sandomierzu to 3 tys. zł brutto na miesiąc.

7 Bankowość i budownictwo to branże, w których płace w woj. świętokrzyskim były najwyższe. Mediana wynagrodzeń w tych dwóch sektorach wyniosła 4 tys. zł brutto i była wyższa od przeciętnego wynagrodzenia w całej Polsce o 100 zł. Powyżej ogólnokrajowej przeciętnej płacy zarabiali w woj. świętokrzyskim jeszcze pracownicy ciepłownictwa – mediana na poziomie 3,95 tys. zł. Bardzo blisko tego poziomu byli także pracownicy IT z przeciętną pensją w wysokości 3825 zł.
Wśród badanych stanowisk najlepsze uposażenie mieli w 2016 r. główni księgowi. Ich przeciętne pensja wynosiła 4875 zł. Na tle całego kraju dobrze wypadli tez konstruktorzy z medianą wynagrodzeń na poziomie 4 tys. zł.

8

9 Najwyższe wynagrodzenia spośród wybranych branż zanotowano w energetyce, gdzie mediana płac wyniosła 4 tys. zł brutto. Przeciętne zarobki na tym samym poziomie osiągali pracownicy zatrudnieni w przemyśle ciężkim. I tylko te dwie branże zdołały wybić się ponad przeciętną płacę w całej Polsce. Nawet informatycy w Warmii i Mazur przeciętnie zarabiali mniej niż wynosiła mediana ogólnokrajowa.
Wśród zawodów najlepiej wynagradzani byli główni księgowi. Ich przeciętna miesięczna pensja wynosiła 5,3 tys. zł brutto, to znacznie więcej od mediany wynagrodzeń dla całej Polski. Powyżej krajowego poziomu znalazły się jeszcze dwa stanowiska: konstruktor oraz mistrz/kierownik zmiany w dziale.

10 A jak wypadają województwa z tak zwanej ściany wschodniej na tle bezpośredniego sąsiada, czyli Mazowsza? Jeżeli wyłączymy Warszawę to wynagrodzenia w województwie mazowieckim, wcale nie są dużo wyższe niż w regionach ściany wschodniej. Mediana płac dla województwa mazowieckiego (bez Warszawy) wyniosła w 2016 roku 3,5 tys. zł, czyli o około 300 zł więcej niż w regionach ściany wschodniej. Dużo gorzej wygląda porównanie jeżeli uwzględnimy wynagrodzenia osiągane w samej stolicy. Wtedy mediana wynagrodzeń dla całego województwa mazowieckiego wzrasta do 4,9 tys. zł brutto. A to już jest znacznie więcej od płac osiąganych we wschodniej części kraju.
W samej Warszawie zarobki były jeszcze wyższe. Przeciętna płaca w Stolicy Polski to 5,3 tys. zł, czyli o 1,8 tys. zł więcej niż w pozostałej części województwa mazowieckiego.
Jednak pod względem wysokości płac Stolica jest wyjątkiem, ponieważ w innych miastach regionu wynagrodzenia nie były już tak wysokie i znacznie odbiegały od tych w Warszawie. Mediany wynagrodzeń w Siedlcach, Ostrołęce i Ciechanowie były takie same i wyniosły 3,5 tys. zł. Wyższe wynagrodzenia otrzymali mieszkańcy Płocka (3,7 tys. zł), a niższe Radomia (3,25 tys. zł).

Ogólnopolskie Badania Wynagrodzeń