"Kwota 266 mln zł zostanie przeznaczona na PDO, to duża inwestycja w siebie i poprawę swojej efektywności" - powiedział Purwin podczas konferencji prasowej.
Kwota ta, jako rezerwa na przyszłe zobowiązania z tytułu PDO, zostanie ujęta w księgach i obciąży skonsolidowany wynik grupy PKP Cargo za IV kwartał 2014 r., podała spółka w komunikacie.
"Program cieszył się dużym zainteresowaniem. Zapisało się ponad 3300 osób z PKP Cargo i Cargotabor. Zgodę otrzymało 92%, czyli 3041"
- dodał prezes.
Podkreślił, że 536 osób może odjeść z administracji bez negatywnych skutków dla funkcjonowania firmy.
Osoby, które uzyskały zgodę pracodawców, przestaną być pracownikami spółek z grupy PKP Cargo począwszy od dnia 1 lutego 2015 r.
"Wypłata odpraw w ramach PDO nastąpi w dwóch transzach: I transza w wysokości ok. 228 mln zł zostanie wypłacona razem z wynagrodzeniem za styczeń 2015 r., II transza, która wyniesie ok. 38 mln zł, zostanie wypłacona w styczniu 2016 r." - czytamy dalej w komunikacie.
Obecnie grupa PKP Cargo zatrudnia 26 tys. osób.
PKP Cargo zadebiutowało w październiku 2013 r. na warszawskiej giełdzie. Spółka działa w segmentach: przewozów towarów, intermodalnych, spedycji, oraz napraw taboru, posiada własne zaplecze modernizacyjne i własne terminale przeładunkowe. Spółka jest przewoźnikiem nr 1 w Polsce (ok. 49% udziału w rynku według masy i ok. 59% według pracy przewozowej w 2013 r.) oraz drugim przewoźnikiem w Unii Europejskiej.
