„Prognozy dotyczące wynagrodzeń na świecie są niższe niż w ubiegłym roku, co jest wynikiem gospodarczych turbulencji w Europie. Nie jest niespodzianką, że najmocniej ucierpią pracownicy w Grecji i Irlandii. Szybko rozwijające się gospodarki, takie jak Turcja czy Rosja, będą największymi wygranymi” – piszą analitycy Hay Group w raporcie na temat wynagrodzeń na świecie.
Stopa bezrobocia w Europie sięga już prawie 12 proc. Najgorsza sytuacja panuje w Hiszpanii i Grecji, gdzie bez pracy pozostaje już co 4. mieszkaniec tych krajów. Rządy w całej Europie ograniczając wydatki i podnosząc podatki próbują zredukować deficyty budżetowe. To z kolei wywiera presję na firmy, które w obliczu kryzysu zmniejszają wydatki i zamrażają wzrost wynagrodzeń.
>>> Czytaj też: Fatalne prognozy dla polskiego rynku pracy: bezrobocie gwałtownie wzrośnie
Jak wynika z raportu Hay Group, płace w Europie wzrosną w przyszłym roku średnio o 3,3 proc. (wobec 5,5 proc. w 2012 r.). Będą je napędzać rosnące wynagrodzenia pracowników na Ukrainie, w Turcji i Rosji (odpowiednio o 10 proc., 8 proc. i 9 proc.). W Grecji i Irlandii o podwyżkach płac nie ma mowy.
“Pracownicy w krajach rozwiniętych muszą przygotować się na ciężki rok. Ich pensje będą rosły najwolniej, a podwyżki mogą być zjadane przez rosnącą inflację” – twierdzi Ben Frost, analityk Hay Group.
W całej Ameryce Północnej zarobki podniosą się o 2,9 proc. i będzie to najsłabszy wzrost ze wszystkich regionów. W samych Stanach Zjednoczonych zarobki podskoczą o 3 proc.
Właśnie za sprawą wysokiej inflacji płace w Ameryce Łacińskiej wzrosną w 2013 roku najmocniej na świecie, bo o 9 proc. Liderami regionu będą Wenezuela (29 proc.) i Argentyna (24,5 proc.). Na drugim miejscu w zestawieniu regionów uplasuje się Azja – tu wynagrodzenia mają podnieść się o 7,5 proc. Płace w Afryce Południowej i Kuwejcie wzrosną o ok. 6 proc. – czytamy w raporcie.
Raport Hay Group powstał na podstawie prognoz specjalistów ds. wynagrodzeń z 20 000 firm z 69 krajów na świecie.
>>> Czytaj też: Kto dostanie podwyżki w 2013 roku?
