Do świadczeniobiorców w całej Polsce trafiło 8 836 400 przesyłek z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. W każdej kopercie znajdują się dwie decyzje: dotycząca waloryzacji emerytury, renty lub innego świadczenia długoterminowego oraz decyzja o przyznaniu tzw. trzynastej emerytury. ZUS od kilku lat łączy oba dokumenty w jednej przesyłce. Ma to uprościć kontakt z klientami i ograniczyć liczbę wysyłanych listów.
Waloryzacja emerytur i rent 2026. Jakie kwoty po podwyżce?
Marcowa waloryzacja została przeprowadzona automatycznie, bez konieczności składania wniosków przez emerytów i rencistów. W przesłanych decyzjach znajdują się informacje o nowej wysokości świadczenia brutto, a także o składce zdrowotnej i zaliczce na podatek.
W 2026 roku wskaźnik waloryzacji wyniósł 105,3 proc. Po podwyżce najniższa emerytura, renta rodzinna oraz renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy wynoszą 1 978,49 zł brutto. Wzrosły również dodatki wypłacane przez ZUS. Dodatek pielęgnacyjny od marca wynosi 366,68 zł, a dodatek dla sieroty zupełnej – 689,17 zł.
Trzynasta emerytura 2026. Ile wynosi?
W tej samej kopercie świadczeniobiorcy znajdą także decyzję o przyznaniu dodatkowego rocznego świadczenia pieniężnego, czyli tzw. trzynastej emerytury. W 2026 roku wysokość trzynastej emerytury wynosi 1 978,49 zł brutto, czyli tyle samo, ile najniższa emerytura po tegorocznej waloryzacji.
- Podwyżki w ochronie zdrowia od 1 lipca 2026 r. Dla tych specjalizacji nawet 12 714,29 zł brutto
- Powyżej tych kwot oszczędności trzeba będzie od 2027 r. płacić nowy podatek. Podatek Belki zostaje ale będą zwolnienia podatkowe dla posiadaczy kont OKI
- To największa reforma emerytalna od lat. Wiek emerytalny ostro w górę, koniec wcześniejszych emerytur
- Upał w miejscu pracy. Jakie prawa ma pracownik i jakie obowiązki ma pracodawca?
Doktor nauk społecznych w dyscyplinie nauk o bezpieczeństwie, absolwentka Wojskowej Akademii Technicznej. Stopień doktora uzyskała na podstawie rozprawy pt. "Koncepcja systemu bezpieczeństwa socjalnego Polski z uwzględnieniem zjawiska prekariatu", poświęconej wyzwaniom współczesnej polityki społecznej i rynku pracy. Specjalizuje się w zagadnieniach dotyczących polityki rodzinnej, rynku pracy oraz systemu zabezpieczenia społecznego.